Lo importante ya no es solo automatizar por automatizar, sino hacerlo con una estrategia clara y sin perder el control sobre lo que realmente importa: las personas, la calidad y el enfoque humano.

Muchos jóvenes acceden al mercado laboral sin una estrategia clara. El objetivo no debe ser solo cumplir con las tareas asignadas, sino crecer, aprender y posicionarse para el futuro.

Esta figura ha cobrado protagonismo en los últimos años como un elemento clave en la transformación digital, la innovación y la evolución de los modelos de negocio.

ISIE ha creado un espacio dedicado a la Formación Continua: sesiones breves, prácticas, gratuitas y orientadas a fortalecer las competencias más demandadas.

Cuando se habla de automatización, IA o transformación digital, muchas personas piensan inmediatamente en la pérdida de empleos. Sin embargo, esa narrativa es incompleta (y, en muchos casos, equivocada).